La disoccupazione degli insegnanti persiste durante le vacanze estive
In una preoccupante evoluzione, circa 5.800 insegnanti con contratti a termine si sono registrati come disoccupati durante le vacanze estive di quest'anno. Questo numero, pur essendo leggermente superiore a quello dello scorso anno, è inferiore alle cifre registrate tra il 2016 e il 2018.
La disoccupazione estiva degli insegnanti è particolarmente elevata in Baden-Württemberg, Amburgo e Baviera. Secondo i dati dell'Agenzia federale per il lavoro, i Länder con un rischio di disoccupazione estiva significativamente aumentato per gli insegnanti con contratti a termine sono Baden-Württemberg, Baviera, Assia, Bassa Sassonia e Renania Settentrionale-Vestfalia. Baden-Württemberg ha il maggior numero di insegnanti disoccupati durante l'estate del 2022, seguito dalla Baviera, dall'Assia, dalla Bassa Sassonia e dalla Renania Settentrionale-Vestfalia.
Heinz-Peter Meidinger, presidente dell'Associazione degli Insegnanti Tedeschi, considera sbagliato il carattere a termine dei contratti di lavoro senza contratti di follow-up. Egli sottolinea che ogni insegnante disponibile è necessario nella situazione attuale eccezionale. Marlis Tepe, presidente dell'Unione dell'Istruzione e della Scienza (GEW), condivide questo punto di vista, trovando la pratica di assumere insegnanti a termine per alleggerire i bilanci degli stati un carico per coloro che pagano i contributi sociali e indecente nei confronti degli insegnanti.
Una parte della ragione per la disoccupazione estiva degli insegnanti è dovuta alla situazione legale, secondo Meidinger. Con rapporti di lavoro a breve termine, come i contratti semestrali da febbraio a luglio, gli insegnanti non hanno diritto al pagamento completo durante le vacanze estive perché il loro diritto alle ferie accumulate è inferiore.
Tepe trova incomprensibile il fatto che gli stati più ricchi continuino ad assumere insegnanti a termine data la "dramatica carenza di insegnanti". Inoltre, trova incomprensibile il fatto che i Länder si stiano allontanando dal principio "assumi e licenzia" per il personale docente, come affermato da Tepe. Una foto di un cancello di scuola chiuso, pubblicata dall'agenzia di stampa dts, serve come un promemoria drammatico dell'impatto di queste pratiche di assunzione.
Mentre si avvicina il nuovo anno scolastico, l'attenzione rimane sulla questione della disoccupazione degli insegnanti e sull'assicurarsi che ogni insegnante sia adeguatamente retribuito e sostenuto durante le vacanze estive.
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