Espert in strategie di approvvigionamento, copertura e prezzi - focalizzato sulle operazioni del mercato dell'energia
Ostrom, il più rapido fornitore digitale di energia verde in Germania e Certified B Corp, è in missione per costruire la piattaforma di gestione dell'energia leader in Europa. La società, che serve oltre 47 dipendenti, di cui il 47% sono donne e provenienti da 16+ nazionalità, sta cercando un motivatore Sourcing, Hedging & Pricing Specialist - Power Markets (m/f/d) per aiutare a guidare la rivoluzione verde nel mercato dell'elettricità.
Il candidato ideale per questo ruolo dovrebbe avere una laurea magistrale in una disciplina quantitativa, con 2+ anni di esperienza in acquisto di energia, gestione del rischio, copertura, prezzo o trading di energia. La familiarità con le regolamentazioni e le dinamiche del mercato energetico tedesco è un plus.
Come membro chiave del team Finance di Ostrom, lo specialista avrà la piena responsabilità delle tariffe mensili e dinamiche di energia, inclusi l'acquisto di energia, la copertura e il prezzo. I compiti dello specialista includono lo sviluppo ulteriore degli strumenti di copertura del valore, il miglioramento degli strumenti di previsione dei consumi, l'ottimizzazione degli strumenti di prezzo, la definizione delle metriche di rischio, la manutenzione delle pipeline di dati, la costruzione di strumenti con Python e SQL e la collaborazione con il team di trading intraday.
Il ruolo offre uno stipendio competitivo, azioni dell'azienda, supporto per il visto e il trasferimento, un budget annuale per l'apprendimento, un piano pensionistico dell'azienda, eventi aziendali, abbonamento in palestra scontato, biglietti per i trasporti pubblici, e-bike o e-scooter, Futurebens o voucher mensili - la scelta è tua.
Ostrom promuove percorsi di sviluppo personale, budget per l'apprendimento e sessioni regolari di condivisione delle conoscenze per la crescita dei dipendenti. La società crede nella comunicazione trasparente e offre riunioni settimanali, aggiornamenti trimestrali, retrospettive regolari e incoraggia i feedback e le idee.
Sono richieste eccellenti capacità comunicative in tedesco (B2-C1) e inglese (B2-C1), sia scritte che parlate. L'esperienza precedente in un ambiente di start-up è un plus. L'azienda prospera sulla collaborazione, con vittorie condivise e festeggiamenti dalle ore felici mensili alle gite del team e agli eventi aziendali.
Ogni cliente che passa a Ostrom in media aiuta a compensare 1,5 tonnellate di CO2 emissioni all'anno rispetto alla media tedesca di energia. Unisciti a Ostrom e fai parte della rivoluzione verde, plasmare il futuro energetico dell'Europa.
Il team di Ostrom è composto da 47+ dipendenti, di cui il 47% sono donne e provenienti da 16+ nazionalità. La società ha raccolto oltre €40 M in totale e sta cercando persone appassionate per unirsi alla sua missione. L'azienda offre una vera gerarchia piatta e una cultura aziendale trasparente, in cui la voce di tutti conta.
Se sei appassionato di fare la differenza nel settore energetico e hai le competenze e l'esperienza richieste, candidati ora per diventare parte del viaggio di Ostrom.
